近年来，克山县不断完善科技特派员制度，坚持按需选派，突出齐抓共管，强化政策服务保障，使“科技特派”变“人才特派”，不断为乡村振兴添智增力。
精心选派，建强乡村振兴“智力库”。坚持把科技特派员制度作为科技创新人才服务乡村振兴的重要抓手。强化顶层设计。相继出台《克山县科技特派员专项计划实施细则》《克山县科技特派员考评办法》等文件，重点优化科技特派员选派程序、工作方案和考核细则，健全激励机制和服务职责。优化运行机制。由组织部门牵头抓总，工信局负责日常管理，定期召开工作会议和组织开展各类活动，形成“组织部门牵头、科技部门主推、相关职能部门主抓”的工作机制。实现精准选派。坚持以“专业对称、供需对接、服务对口”原则，明确选派标准，职能部门选派科技专家，结合各乡镇、企业的技术需求，年初以来，共选派省市县三级科技特派员50人，覆盖15个乡镇、19个脱贫村以及农场社区，专业领域覆盖种植、养殖、农机、电商等领域，做到产业与人才精准对接。
▲省级科技特派员与乡镇召开对接座谈会
用心帮扶，开创农业生产“科技范”。坚持以解决企业科技化需求为目标，聚焦产业赋能发展。强化平台建设。围绕“服务科技创新、助力企业发展”的工作理念，结合县域产业特点和需求，充分发挥科技特派员的专业学科和资源优势，组织召开与对接服务乡镇签约仪式，开展结对帮扶；推动产学研合作，助力农业生产、食品加工等产业人才培育，促成山东舜丰（克山）生物育种研发中心1个、生物育种及成果产业化基地1个。力促成果转化。邀请省农机院齐分院孟庆福技术团队到泰克农机开展技术服务，为企业改造升级农机图纸，提供定制化新型农机服务，助力企业在新产品设计研发上取得新突破，全面提高企业安全生产水平。邀请省林业科学研究所经济林中心主任吕跃东开展蓝靛果栽培技术指导服务，精心筛选适合本地栽培的品种进行种植，进一步推动蓝靛果项目规模化、产业化提档升级。突出帮扶成效。立足县域实际，多措并举搭好工作平台，精细化开展技术指导，不断提高科技特派员工作效率和服务质量。年初以来，科技特派员已到县域重点企业、乡镇开展服务50余次，为企业解决技术需求13条，为乡村一线提供改良种植技术措施24条。
▲科技特派员指导技术改良需求
入企服务，实现互通交流“零距离”。为充分发挥科技特派员与企业之间多元联动，精准掌握企业发展状况，及时为企“把脉问诊”。建强服务团队。调整优化科技专家服务团服务模式，按各乡镇产业特色把省市县三级科技特派员及本土专家结成服务联盟，明确一名组长负责小组工作，设置人才服务专员，定时定期获悉企业动态，成功帮助华源食品（黑龙江）有限公司申报黑龙江省技术工程研究中心1个。培育产业人才。加快产才深度融合，充分发挥特派专家技术“领头羊”作用，培育出一批“土专家”、种植养殖能手和专业大户等，已培训合作社骨干、家庭农场主、种植大户630人次。开展入企服务。常态化开展入企送策活动，助企梳理并解读高新技术企业认定、购买技术服务、科技成果转化和规上工业企业优惠政策，按季度定期开展考察学习、经验交流、培训讲座等科技服务活动，截至目前已入企服务13次、实地走访县域重点企业解读政策16次。
▲市级科技特派员深入企业开展技术指导
